如何招募分銷商從以下三個方面著手
如何招募分銷商,網(wǎng)絡分銷時代,不懂得分銷的電商是無法生存下去的。那如何招募分銷商呢,易分銷從下面三個方面來談談如何招募分銷商。
一、如何制作優(yōu)質(zhì)分銷招募書
很多商家有的是圖片類型,有的是文字類型,有的是PDF電子書格式。其實這種表面上的形式都不重要,重要的是分銷招募書里,大家最最關(guān)心的問題—-獎金及福利。
怎么讓分銷商賺錢,這個是供貨商要弄明白的一件事。整個獎勵及福利可以劃分為五項。
第一項:多勞多得獎
要明碼標價的算出來,賣了多少就能拿到多少!很直觀,大家就會根據(jù)自己的能力開始計算了!
第二項:福利獎
這個獎勵會讓分銷商覺得,廠家對他們的重視程度,讓他看到希望,找到組織的感覺!
第三項:推薦獎
第四項:優(yōu)秀店鋪獎
第五項:感恩獎
二、去哪里招募優(yōu)質(zhì)分銷商
制作出來很好的分銷招募書之后,除了把他貼到分銷管理–設置招募書里面等著“魚兒”上鉤,那要想加快速度,我們應該學會出擊!去哪里呢?淘寶賣家那么多,怎么找呢?
比如,我們是做女裝的,在淘寶里搜索“女裝”出來這個對話框里,就能看到很多品牌,然后找一個品牌進去看看他們有沒有招募分銷商,有的話就直接挖過來。
紅色箭頭點進去看看,你會有驚喜發(fā)現(xiàn),原來我要找的合作伙伴這么多啊!
三、分銷市場價格體系管理
找好了分銷商,一定要把價格體系管理好,否則就會出亂。
分銷商的管理無定則,可以參考以下幾種方法:
1、旺旺群+QQ群雙管齊下
2、百度貼吧開起來,用于發(fā)布最新消息,讓分銷商吐槽專用。
3、定期開展分銷商YY活動,針對個體解決共性問題和特殊性問題。
4、每月分銷商熱賣推薦,價格控制好,可以和旗艦店的主推款錯開。
5、獎金發(fā)放不要拖,積極主動點,每次不僅物質(zhì)上獎勵,精神上也要不能放過,讓做的好的進行經(jīng)驗交流和分享。
6、分銷商店鋪裝修海報、活動海報等大力支持。
7、保持旗艦店和分銷店鋪價格統(tǒng)一。
凡是賣家都是希望賺錢的,要想招募到優(yōu)質(zhì)的分銷商,最根本的還是想想如何達到雙贏。
文章來源:http://zytcm.com.cn
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